搜寻结果
以下是含有社区医院的搜寻结果，共136笔
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热歌劲舞 30块人民币的KTV 被打工人爆改成减肥营
据《三联生活实验室》报导，曾经，KTV是提供酒水、唱跳的气氛唱吧。如今，因为房间多、私密性好、价格被团购打到白菜价等优势，悄然变身年轻人的整活大集。
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近兆健保总额协商罕见达共识 医界：石崇良展现执行力
健保会昨上午进行总额协商，歷时十几个小时，付费者、医界代表达成共识，创下2008年以来首次有共识的纪录。付费者代表版本为5.5％，医界代表则提6.1％，双方都以健保署的版本为基础，原本西医基层协商结果为两案併陈，但其余总额部门陆续达成共识后，西医基层再度要求协商，约在晚间8、9点全数谈完，通过总额成长率5.5％，明年总额将近兆。医界直言，这是石崇良部长上任后执行力的展现。
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促战争韧性 打造医院地下开刀房
因应战争、重大灾难的威胁，卫福部已对医院进行盘点，包含屏东、桃园部立医院，都在打造新的地下空间，当开刀房受损时，可在地下室进行紧急手术、提供疏散服务。另政府也规画，一旦大医院被攻击，会将病患转至小医院，甚至诊所，执行基础的手术及伤口照护。
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台大医院院长余忠仁：高薪聘「回流医师」
台湾急诊面临严重医师荒，台大医院院长余忠仁接受本报独家专访表示，为减轻缺人压力，台大医院规画聘用「回流医师」，包括从离开台大自行开业，或已退休医师，利用没看诊的时间，回台大急诊室兼职，小儿科也同步规画。
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落实医疗分级 下转病人给奖励
卫福部日前修正「全民健康保险医疗服务给付项目及支付标准」，医学中心、区域医院将病人下转至地区医院、基层诊所，可获700点支付点数，而接受下转者可获500点加算，9月1日上路，鼓励落实分级医疗。医界认为，新制奖励高，但成效未定，提醒政府给「胡萝卜」也要给「棒子」，慢性病超过一定比例者，须重新审视医学中心资格。
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花5千元割包皮竟睪丸坏死 13岁童惨成「孤丸者」
近日在大陆地区，发生一起严重医疗纠纷，家长花费1200人民币（约5000元新台币），经由朋友介绍，到社区医院进行割包皮手术，没想到手术完成后，竟发生罕见的感染事件，导致13岁男童左边睪丸坏死，最终只能直行切除手术，家属接受媒体採访表示将申请医疗鑑定。
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期待卫福部新变革 医药界对石崇良评价高
内阁改组名单公开，卫福部长邱泰源确定去职，由健保署长石崇良升任。医、药界都给予高度肯定，大讚他身段柔软、协调能力强，且资歷完整，相信未来卫福部会有很大的变革，当前急迫的问题都能迎刃而解。药师公会全国联合会理事长黄金舜说，「如果这种人才再处理不好，我想也没办法了！」
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健保署长石崇良接任卫福部长 医界讚：脚步非常快
内阁改组名单逐渐浮出水面，卫福部长人选歷经诸多猜测，确定由健保署长石崇良升任。医界人士第一时间表示「非常讶异」，但肯定他推动业务脚步非常快，「我们医疗机构在后面追赶得蛮辛苦的」，非常期待他上任后延续推动「健康台湾」政策。
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健保点值回稳达0.95目标 社区医院吁维持健保挹注
个别医院总额实施后，卫福部健保署公布，今年第二季健保医院总额预估点值已达0.95目标。台湾社区医院协会今日（26）发布声明，肯定健保点值趋于稳定，呼吁政府持续藉由个别医院总额，贯彻分级医疗，并持续补入公务预算、维持总额成长率，充实健保经费。
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急诊塞爆新闻出来才说查！ 医师工会批：搞错重点
双和医院急诊日前公告「急诊护病比1：13，不耐久候可至其他医院就医」，该院单周通报满床次数达22次，是新北最塞的医学中心。卫福部长邱泰源说会马上了解、不容许违规，台北市医师职业工会批评，急诊面临空前危机，部长却要等新闻才来了解，卫福部祭出改善措施，也应该检讨实际成效，而非让第一线人员自力救济。
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三班护病比恐落空挨批「别讲干话」 邱泰源：法治化将水到渠成
双和医院急诊室员工近日公告「本急诊目前护病比1：13，若不耐久候可以到附近其他急诊就医」，该院单周通报满床次数达22次，是新北最塞的医学中心。护团呼吁卫福部部长邱泰源，不要讲干话，尽快将三班护病比入法。邱泰源今天（17日）表示，目前先以奖励方式推动，待医院普遍达标后，「法治化将水到渠成」。三班护病比制度入法恐落空。
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高文音化身一日「机智医生」 直击达文西手术现场
《聚焦2.0》是年代以分享健康医疗新知为主的节目，带领健康潮流为主轴。节目经常将千万医疗仪器搬进摄影棚，成为一大亮点。近期持续扩展节目面向，深入大健康产业及全方位生活议题。
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洪子仁典范传承「台湾医管之父」张锦文精神 持续发光发热
「医疗支出是投资，不是成本」近年成为医界朗朗上口的一句话，而第一位提出倡议的是2023年接任台湾医务管理学会理事长的新光医院副院长洪子仁。今年6月21日，台湾医务管理学会将进行理监事改选，洪子仁提到，如有机会连任理事长，最大心愿就是传承台湾医管之父张锦文的典范，把担任医疗机构幕后推手的行政人员推向前台，比照公卫师，推动立法、建立医管师国考制度，让更多人理解卫生制度的改变不是只靠医师，也需要医管人才。
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医师加班费免税研议中 专家点出医院人才出走原因
急重难症医师纷纷从医院出走，为了留住不断流失的人力，卫福部健保署今天（11）首度针对医师加班费给予免税开会讨论。医界点出现行制度困境，医院主治医师几乎全数收入都列为薪资所得，反观诊所医师扣除营运成本后再课税，税负上的差异，是导致人才离开医院体系的原因之一。
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东部重症也缺医 专家吁检讨分级医疗
继急诊医师人力出走，嘉义长庚神经内科传出人力崩盘，公告只收治认为有救的病患。医师直言，不只云嘉南，包括花东等东部地区的重症医师，同样面临短缺，专家直言，高龄化下，病患越来越多，但医疗量能出现告急，影响最大的仍是病患的就医品质，问题都导向「分级医疗未落实」，政府应正视、重新检讨制度。
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医疗崩溃 年轻医师逃离急重科
我国医疗环境恶化，急重症医师都面临断崖式流失人才！急诊医学会统计，今年将有逾100名急诊医师离职，但通过急诊专科考试人数不及百人；全国神经内科今年预计招收51名住院医师，却只招到38位。专家指出，急重科别正面临「年轻医师逃离潮」，第一线甚至出现无人值班状况。
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3医学中心 首季门诊成长过高
个别医院总额今年上路，盼回归大医院收治急重难罕、小医院照顾轻症的精神。今年首季医学中心门住诊申报情况出炉，社区医院协会点名3家医院门诊点数成长过高，中荣也入列。理事长朱益宏呼吁将门诊营收占比纳入评鑑指标，未达标者扣分，以落实分级医疗。
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医护吃紧 急诊塞车年底恐重演
今年春节后，大量病患涌现，急诊医学会发文示警，医院壅塞问题达「前所未见」程度。医疗现场如临大敌，病患无病床住院，有人在轮椅上打点滴，甚至躺在地上急救。近期天气转暖，急诊问题舒缓，但因急诊壅塞年年发生，若人力无从舒缓、医院没有开出好条件，年底恐怕又要重演。
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慈济、佛光山分办浴佛典礼 黄伟哲：盼让城市充满正能量
慈济安平联络处、佛光山南台别院11日分别举行浴佛典礼，慈济在台南安平静思堂透过科技连线与花莲全球同步举办，佛光山南台别院则于台南市政府永华市政中心2楼中庭举行。2大浴佛典礼市长黄伟哲均出席参与，除与眾人在庄严的氛围中虔诚祈福，也向佛陀献花祈福，盼让城市充满善念与正能量。
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搬得出 住得稳 能致富 陆脱贫攻坚战缴出漂亮成绩单
大陆央视报导，中国大陆脱贫攻坚战近五年来，透过实施易地扶贫搬迁工程，建成3.5万个集中安置区、266万套安置住房，帮助960多万贫困民眾藉由搬迁告别贫困，开启新生活，迈上乡村振兴之路。在「搬得出」之后，如何「住得稳」「能致富」？成为各地后续扶持重点工作。