搜尋結果
以下是含有家事移工的搜尋結果，共27筆
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人權會《兩公約》獨立評估意見 聚焦不利處境群體保障
國家人權委員會今（30）日舉行「《兩公約》第四次國家報告獨立評估意見發表會」。人權會依職權完成本次獨立評估意見，除協助國際審查委員瞭解我國人權現況，更期待透過公開發表的方式，督促政府正視結構性問題，回應處於不利處境群體之聲音。
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台灣防制人口販運評比「連16年第1級」 劉世芳說話了
美國國務院29日公布2025年全球防制人口販運評比結果，我國連續16年在世界多國及地區評比中名列「第1級」國家。內政部長劉世芳今（30）天表示，我國政府積極且持續採取各項防制人口販運重要措施，包含113年全面修正施行人口販運防制法、執行漁業與人權行動計畫等，成效獲得國際肯定。
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擬放寬「一孩」聘僱外籍幫傭 勞陣：衝擊國內照顧人員工作權
近日賴清德總統接受媒體專訪時表示，擬鬆綁到「1個小孩」申請外籍家庭幫傭，釋出婦女勞動力。 台灣勞工陣線批評，家庭幫傭不受勞動基準法規範，薪資遠低於最低工資，但聘僱外籍移工仍須繳交就業安定費以及提供住宿空間等條件，放寬家庭幫傭聘僱資格實際受惠的仍是高收入階層。
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國際媒體揭台籍漁船涉虐 民團籲遠洋漁工納職保、勞基法
我國現行漁工可分為境外聘僱及境內聘僱，而前者不適用勞動基準法、最低工資為550美金，惶論相關社會保險，國外媒體近日揭露台籍漁船涉嫌虐待外籍漁工。「外籍漁工人權保障聯盟」（漁工盟）17日赴勞動部陳情並指出，勞動部對保護遠洋漁工勞權責無旁貸，並應研議納入勞基法或職災保險保障中。
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比照一般勞工 家事移工喊納勞保
家事移工雖屬於勞工職業災害保險強制納保對象，但有雇主同意才能參加勞工保險，多個移工團體昨到勞動部前高喊「我們要勞保！」強調家事移工被排除在勞保之外，只要發生意外、疾病或失能，將落入毫無支持的處境，也無法領退休金，要求政府將家事移工強制納入勞保。勞動部回應，此議題也涉及所有受僱於個人的勞工，需經社會各界深入討論，才能推動修法。
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家事移工勞動部前爭取權益 吶喊：我們要勞保！
依照現行規定，家事移工目前是勞工職業災害保險強制納保對象，勞工保險則是雇主可自願幫其加保，多個移工團體今天到勞動部前喊出「我們要勞保」的口號，強調家事移工被排除在勞保之外，只要發生意外、疾病或失能，將落入毫無支持的處境，也無法領退休金保障老年生活，要求政府將家事移工強制納入勞保。
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政院治安會報 卓榮泰：警覺假投資詐欺
行政院長卓榮泰23日主持今年度第二次治安會報時表示，犯罪集團的犯案型態日新月異，詐騙手法不斷推陳出新，尤以單一財損金額較高、被害歷程不易察覺的「假投資詐欺」，為近年新興詐騙犯罪模式，執政團隊務必對此提高警覺，以保護人民財產安全。
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外籍看護高工時低薪 近半無月休
勞動部6日公布「移工管理及運用調查」，發現外籍家庭看護工經常性薪資平均為2.1萬元，但每日工作卻達10.3小時，甚至有將近半數外籍家庭看護工無法每月放假；台灣照顧產業工會直言「現況更糟」，外籍看護工至今仍無專法保障，隨著未來擴大80歲以上長者聘雇外籍看護工，問題只會越來越多。
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買假當常態？工會揭外籍看護工薪資背後的「休假黑洞」
勞動部2024年7月至8月辦理「移工管理及運用調查」，發現外籍家庭看護工經常性薪資平均為2.1萬元，但每日工作卻達10.3小時，甚至有將近半數外籍家庭看護工無法每月放假；台灣照顧產業工會直言「現況更糟」，外籍看護工至今仍無專法保障，隨著未來擴大80歲以上長者聘僱外籍看護工，問題只會越來越難解決。
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外籍看護工薪資工時大揭密！近半數無法每月休假
為了解事業單位及家庭雇主對移工管理、運用及相關政策之看法與移工之工作概況，勞動部2024年7月至8月辦理「移工管理及運用調查」，本次調查計回收有效樣本8554份，其中發現外籍家庭看護工經常性薪資平均為2.1萬元，但每日工作卻達10.3小時，甚至有將近半數外籍家庭看護工無法每月放假。
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開放免評 長輩免被迫送機構
立法院三讀通過《就業服務法》修法，未來80歲以上長者免巴氏量表評估就能聘雇外籍家庭看護工，雇主協會指出，聘雇移工需包吃包住，平均每月需支出3至4萬元，負擔不小，但本次修法不是免費聘移工，而是開放免評，提供給各家庭更多照護的選項，不需要被迫將長者送到長照機構，對這次修法樂見其成。
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放寬外勞的長照困境
《就業服務法》第46條條文修正草案，有關開放80歲以上長者申請外籍看護工免評巴氏量表部分，即將於立法院三讀。這樣的修法看似可滿足更多想要聘雇外籍看護的家庭，但後遺症恐怕得不償失。
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時論廣場》放寬外勞的長照困境（沈政男）
《就業服務法》第46條條文修正草案，有關開放80歲以上長者申請外籍看護工免評巴氏量表部分，即將於立法院三讀。這樣的修法看似可滿足更多想要聘雇外籍看護的家庭，但後遺症恐怕得不償失。
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正大聯合會計師事務所 正大專欄－移工欠債薪資遭扣押 雇主有義務為移工主張權利
台灣隨著高齡化社會的來臨，外籍看護、家事移工（以下簡稱移工）人數日益增多，這些移工為了改善生活離鄉背井遠赴台灣工作，不外乎經濟壓力。
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鐘點移工擬納責任制 民團批國籍歧視 恐同工不同酬
勞動部擬推動「多元陪伴照顧服務試辦計畫」，由仲介及NGO聘僱的移工擔任「多元陪伴照顧員」，派至有需要的家庭提供陪伴照顧服務，形同鐘點移工，日前更預告規畫可適用責任制，多個民間團體在預告期最後一日、28日到立法院門口指出，擔任多元陪伴照顧員的移工適用責任制，每周工時將比本國勞工高1.8倍，薪水只高出本國籍勞工1.2倍以下，恐造成同工不同酬、涉及國籍歧視。
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勞動部移工一站式服務 成效大
勞動部自112年1月推動「移工一站式服務」，致力協助家事移工快速融入台灣的工作與生活環境，並在桃園和高雄設立服務中心。針對新聘或五年內未參加講習之家事移工，雇主可於移工入國日前五天，透過線上申請辦理五項法定手續，包括聘僱許可、居留許可、職災保險、全民健保及入國通報等。移工入境後將參加三天兩夜的講習課程，幫助他們加速了解台灣法令及勞動權益，並同步簡化雇主的行政程序，讓原本需時1至1.5個月的辦理時間縮短至移工結訓當日即可完成，大幅提升整體效率。
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指引年底出爐 移工懷孕 勞團籲提供替代人力
移工跨海來台工作，如果懷孕該怎麼辦？勞動部預計今年底前訂立「移工婦幼權益保障指引」，提供雇主及移工可尋求的協助資源及注意事項。移工團體強調，家事移工懷孕後，經常被要求返回母國，以便雇主新聘人力，勞動部指引雇主可使用喘息或短期照護服務，無法解決懷孕移工面臨的困境，呼籲提供替代人力，才是解方。
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移工強迫勞動案例頻傳 民團籲：別只辦國際工作坊求心安
內政部移民署今天舉辦「防制人口販運國際工作坊」，民間團體在場外召開記者會強調，今年美國發布「人口販運議題報告（TIP report）」議題重點涵蓋多面向，建議台灣政府回應勞力剝削、強迫勞動議題，尤其是保障家事移工勞權、識別遠洋漁工強迫勞動、國際血汗學生勞力剝削，很遺憾本次工作坊大大偏離這些重點及「台美21世紀貿易倡議」第二階段談判重點，完全不接地氣，呼籲政府正視上述議題，不要花大錢舉辦會議求心安。
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台防制人口販運評比連15年獲第1級 劉世芳：落實被害人保護
美國國務院24日公布2024年全球防制人口販運評比結果，我國連續15年在世界180多國及地區評比中名列「第1級」國家。內政部長劉世芳今天表示，美方特別關注外籍漁工及家事移工的勞動權益，內政部將整合各部會及民間資源，發揮公私協力精神，加強打擊人口販運，落實被害人保護。
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移工懷孕 勞部擬祭家事移工生育津貼
監察院曾針對在台移工懷孕權益保障提出糾正，並指出移工懷孕後解約回國現象明顯，凸顯勞動部空有法令政策與措施，落實不足，勞動部勞動力發展署近日邀集相關機關及團體研擬移工懷孕指引，並擬發放大多未能參加勞工保險的家事移工生育津貼。