劳保年金改革 本会期未列入

林万亿的劳保破产时间紧迫谈话，让外界期待政府加速劳保年金改革，但高层强调，立法院本会期尚未到提出劳保年金改革方案阶段。因应2026年劳保面临破产危机，高层表示，行政院一方面拨补劳保基金，去年拨补200亿元，今年拨补220亿元，一方面着手研议劳保年金改革方案，延后劳保破产年限。

去年劳保基金收支连续四年出现逆差，并扩大到486亿元；所幸政府去年拨补200亿元，加上劳保投资收益有644亿元，暂时稳住劳保财务。不过，预估逆差明年可能达到996亿元，劳动部长许铭春去年底曾表示，若劳保维持现状，每年政府至少需要拨补800亿元至1,000亿元才足够应付财务亏损。

官员指出，苏揆已承诺「政府没倒，劳保绝对不会倒」，政府对劳保一定会负最后给付责任，目前靠两大方式补缺口，一是每年在中央政府总预算中编列约200亿元经费拨补劳保基金，二是劳保基金投资有获利，去年度收益率超过8％。

蔡政府2016年上任后不久，研议推动劳保年金改革，2017年4月将劳保条例修正案送进立法院后，引发基层劳工反弹，社福及卫环委员会仅召开过一次公听会，直到上届立委任期结束前，未曾实质审议这项法案。法案届期不连续，政院如要重启劳保年金改革，必须重送《劳工保险条例》修正案到立法院。

劳动部去年一度要在年底前提出劳保年改方案，但引发基层劳工强烈反弹，去年9月17日晚间突然发声明指因社会意见分歧、差异过大，劳保年改无具体期程。随后苏揆出面承诺，政府对劳保一定负最后给付责任。