玉山银行致力打造友善金融环境,成为无障碍设施金融友善示范银行。图/玉山银行提供
玉山银行致力打造友善金融环境,成为无障碍设施金融友善示范银行。图/玉山银行提供

眾所周知,考试要从不及格进步到60分以上,只要肯用功点,相对容易达到;但若要从90分往100分迈进,难度就高很多了。对台湾服务业来说,现在就是「细腻度」决胜负、拿高分的关键时刻!

工商时报自2012年创办「臺湾服务业大评鑑」调查迄今13年,长期关心并追踪国内服务业发展。对比十多年前,国内服务业整体水平呈现向上趋势,透过评鑑过程可发现,多数连锁服务业者已是「前段班」的好学生,接下来就是细节分高下,其中,助攻服务业跨越门槛进入「资优班」的关键,「友善服务」是重要指标。

所谓友善服务,简单说就是回归人本精神,以同理心待客,尤其是特殊需求者。这不单指身心障碍族群,还包括高龄银髮、婴幼儿童、青少年,甚至女性、多元性别等,在不同情境下都有可能处于相对「弱势」。

然而,对特定族群的服务稍有不慎,往往容易引起被当成「异类」的负面感受。如何透过硬体设施的周到设置,加上现场人员的贴心辅助,让整体友善服务化于无形,不着痕迹却让顾客感到暖心,是友善服务的至高境界。

今年评鑑就发现,目前企业无障碍设施已陆续完备,但人员的服务意识尚未深植,使得整体服务流程有断点、不够流畅;至于友善高龄者、婴幼儿的设施仍相对不足。

此外,「客诉处理」的细腻度也是重要指标!数位工具的普及让客诉管道愈发多元,使得原先藏在冰山下的顾客抱怨愈趋浮上水面,对企业来说是挑战,但同时也是机会;因为若处理得当,扣分项也会变成加分项,让奥客变成死忠顾客。

值得一提的是,今年调查发现整体「远距服务」品质下降,除了智能客服的智能化仍不足,电话及网路真人客服也流于SOP制式化,但顾客的期待值水涨船高,两者间的期待落差,值得服务业者戒之慎之。

一如以往,接下来将介绍「臺湾服务业大评鑑」三大特色,并公布今年评鑑结果的三大发现,以及揭秘30大金牌企业的成功关键:

2024评鑑三大特色

「臺湾服务业大评鑑」委由国内服务稽查领域指标公司「柯南国际」企划执行,由通过SGS国际认证的专业神秘客,深入服务业第一现场进行匿名稽查。

一、规模最大:30个业种、360家企业、435个店点

今年出动的神秘客跟访查人次,创下歷来最高!共动员49名神秘客,评选范围横跨30个业种、360家企业、435个店点,囊括食衣住行育乐等多元领域的指标企业,共计出动1,740的访查人次,受稽服务人员超过2,100名,每一年规模都堪称国内相关评鑑之最。

二、专业度最高:神秘客过五关、持续接轨国际

柯南国际首席顾问黄振霖强调,执行本评鑑计画的每位神秘客访员,都须通过五大关卡,包括:1.通过国际认证机构SGS相关培训及考试,取得合格证书;2.通过TSAA臺湾服务稽核协会执案实务测试;3.通过计画主持人个别面试;4.签订保密协议,并接受执案稽核;5.出具警察刑事纪录证明书(俗称良民证),确保神秘客在专业知识、实务技能及人格操守上,皆具备资格。

为了让评鑑标准更接轨国际,2020年起携手日本Proseed株式会社技术合作,将全球公认的COPC管理系统对客服中心之评鑑标准,纳入相关题目设计,并持续优化精进。今年评鑑团队更通过ISO 30401知识管理验证,让整体评鑑专业度再提升。

三、方式最客观:单点重复、陆海空同步及系数微调

为排除人为稽查的主观偏差,本评鑑採取以下三种方式力求平衡:

1.单点重复稽查:单一企业依规模大小, 择一至三家分店稽查;单一店点安排三名互不知悉的神秘客,分别在不同时间点,透过现场、电话、网路信件等方式稽查,再将成绩汇整。

2.陆海空三军同步:每一家企业的稽查皆採实体店点、客服电话、网站监测三管齐下,因应疫后远距服务趋势,2023年起新增APP及智能客服系统,多方综合评估。

3.神秘客系数微调:柯南根据执行评鑑多年累积的大数据,汇整出一组「访员系数」,最终结果会再根据该系数进行微调,降低人为偏误。

经过上述严密评选过程,最终决选出30家金牌企业、两家特别奖企业及30名服务尖兵。

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