近4年來，永慶不動產李春明店東旗下在板橋溪洲和樹林的3間指標門市，年度總業績都維持在7千萬元以上的高標。值得一提的是，總業績不但保持高水準，每年業績還以數百萬元的速度，穩健增加中。第4間加盟店也將在2020年加入營運！
李春明店東甘心地說：「我很佩服孫慶餘董事長－說到做到！他常掛在嘴邊的一句話『幫加盟店東長賺錢，是加盟總部的責任』，他們真的實現了。」永慶加盟總部打造的最強創業平台，會因應市場狀況，提出策略、優化系統、完善整合聯賣環境，加盟店只要跟著做，就能賺到錢，加上永慶不動產超強品牌力，成功協助眾多店東長擴展事業版圖。
與時俱進的品牌魅力 吸引持續跟隨
回顧過去，在信義房屋工作不到3年就晉升店長，李春明直說，那時候他遇到很多貴人，再加上台灣房地產一片看好，只要願意用心，房仲經紀人絕對是最賺錢的工作之一！
「我那時候業績很好，在區域內不是第一、就是第二，但收入一直沒跟上！加上年輕氣盛，很不服輸，自信滿滿地覺得－我是好業務、好店長，就一定會是好店東、好老闆，自己創業的想法，就開始落地發芽了。」李春明大笑著說。
後來加盟永慶不動產，是李春明再三評估和考量的結果！因為他堅持加盟「第一品牌」。而永慶加盟總部與時俱進的能力，在科技創新、策略擬定、系統優化上，則是他願意持續跟隨的關鍵。
深度聯賣X數位工具 帶動業績不斷攀升
李春明表示，永慶不動產帶動業績成長的關鍵之一，來自「聯賣制度」的推動和深化，這也是其他房仲品牌難以複製的優勢。
永慶不動產的聯賣制度，可以做到跨區域、跨縣市，規範公開、透明，讓加盟店和經紀人有規則依循。對客戶和經紀人來說，更多業務幫忙找房子、賣房子，成交和服務效率當然倍增，可以服務更多客戶，業績當然跟著成長。
另一個讓李春明團隊有感的，就是永慶房產集團對創新科技的掌握，以及對數位科技工具的優化和升級！從配對系統、行動裝置、網站平台、到APP等工具和介面，都走採用先進技術，讓客戶可以隨時隨地查找房市資訊，了解區域成交行情，也能協助經紀人提供精準的房屋配對和買賣的建議。
打造合作共好、培育房仲人才
現在退居居第二線的李春明店東，將重心放在事業的布局，以及培育新血。
「人生除了工作，還有很多重要的事情！加盟永慶不動產，讓我五子登科，我也希望旗下這70多位員工，不只百萬年薪、發展自己的事業，還可以有更多的時間陪伴家人、享受生活。」李春明笑說這也是當初給自己的目標。
另一方面，李春明店東不願歷史重演－在信義房屋時期，業務競爭過於激烈，讓他無法專心服務客戶，只能單打獨鬥，在沒有合作共好夥伴的支援下，即使生病也只能苦撐，是一個無法長久工作的環境。所以，他努力建構一個團隊合作的氛圍，定期出遊、聚餐，培養情感和默契，也為了讓年輕夥伴有更大更廣的舞台，而持續展店。
李春明有感而發地說：「很高興31歲的自己勇敢創業，『永慶不動產』真的是我再創房仲事業高峰的最佳捷徑！」
延伸閱讀
發表意見
中時新聞網對留言系統使用者發布的文字、圖片或檔案保有片面修改或移除的權利。當使用者使用本網站留言服務時，表示已詳細閱讀並完全了解，且同意配合下述規定：
違反上述規定者，中時新聞網有權刪除留言，或者直接封鎖帳號！請使用者在發言前，務必先閱讀留言板規則，謝謝配合。