MENT台灣移工聯盟今日舉行「政府責任總體檢記者會」,指勞動部直聘中心雖已設立15年卻沒有雙語人員、且只能協助雇主「國內直聘」卻完全無法協助移工從母國到台灣的流程;最扯的是每周舉辦的就業媒合會只是強迫移工到場簽到,但移工求職還是要找仲介,痛批直聘中心根本毫無功能。

台灣移工聯盟今日在勞動部直接聘僱聯合服務中心前舉辦記者會,表示移工就業市場被私人仲介壟斷30年,台灣移工聯盟多年來訴求廢除私人仲介制度,由政府對政府直接聘雇,不過勞動部總是以「2008年就設直聘中心」、「有多元就業管道」等說詞做為遮羞布。

然而實際檢驗跟移工業務相關單位,台灣移工聯盟發現包括移民署、健保局、疾管署、國稅局、勞保局等「通通都沒有聘雇雙語人員」,無論是表格、線上系統、臨櫃諮詢、電話諮詢「通通都沒有移工母語」。這使得移工要辦退稅、勞保及災保各項給付、居留證、定期體檢等都得依賴仲介。

其次,當初在移工團體的倡議下,勞動部於2008年設置了「直聘中心」,但台灣移工聯盟發現目前的直聘中心完全無法協助移工從母國到台灣的「任何程序」,只能協助雇主「國內直聘」,且雇主還是要自己去跑移民署、健保局、勞工局通報等程序,最終導致直聘中心只剩下「代收勞動部發展署文件」的功能。

最扯的是,全台各地公立就業服務站每周四舉辦的「移工就業媒合會」,竟是每周由電腦隨機挑選一批移工強制其到場簽到,若未簽到視同放棄轉換工作的權利,移工會被強制遣返。而當移工問就服站工作人員:「今天要面試我的雇主在哪?」工作人員竟回答:「不一定有雇主來,你們要自己找仲介。」媒合現場都是移工,根本沒有出現過雇主。

勞動部回應表示,直聘中心已提供專案選工服務,協助雇主自國外引進移工。此外,為協助移工於公立就業服務機構辦理轉換雇主作業,已完成全國26個就業服務中心移工友善環境及作業流程的建置,並提供雙語通譯等。

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